Betriebliches Eingliederungsmanagement kann nur gelingen, wenn alle Beteiligte Hand in Hand zusammenarbeiten. Wissen zu Zielen des BEMs und den betriebsspezifischen BEM-Prozess sind dabei essenziell. Die Erfahrungen in einem internationalen Konzern zeigen: gemeinsame Schulungen fördern eine gute Zusammenarbeit im BEM-Team. Wird ein BEM im Konzern eingeführt, sind häufig eine Vielzahl von Mitgliedern aus den jeweiligen Betriebsratsgremien, […]